Qui sommes-nous ? 

Aujourd’hui, la Fondation Georges BOISSEL regroupe 12 établissements spécialisés dans la santé mentale, le handicap psychique et la réinsertion des personnes en difficulté d’insertion sociale.

L’Etablissement de Santé Mentale des Portes de l’Isère (ESMPI) occupe le secteur Nord-Isère. Il couvre cinq secteurs de psychiatrie adulte et deux secteurs de psychiatrie infanto-juvénile sur le territoire du Nord Isère à l’Isère Rhodanienne, avec deux sites d’hospitalisation complète, l’un sur le Médipôle de Bourgoin-Jallieu et l’autre sur le site de l’hôpital Lucien Hussel, à Vienne, ainsi que plusieurs structures ambulatoires d’accueil des patients.

Votre quotidien?

A partir du projet médical il définit et met en œuvre le projet de soins, il en garantit la continuité, la qualité et la sécurité. 
Cette fonction intègre les principes de transition écologique à travers des pratiques durables, de démarche qualité, et de bientraitance envers les professionnels, les usagers, l’entourage et l'environnement. 

Manager les ressources humaines 
• Veiller à ce que les effectifs de chaque service, dont ils ont la responsabilité, soient en adéquation avec l’activité 
• Etablir de façon optimale les plannings et leurs mises à jour sur le logiciel de gestion du temps 
• Identifier les besoins de formation des professionnels en adéquation avec le projet de soins 
• Gérer, évaluer, développer et valoriser les compétences de ses équipes 
• Organiser la venue des stagiaires  
• Créer les conditions propices à la QVCT 
• Participer au recrutement  
• Réaliser les entretiens de parcours professionnels et managériaux 
• Veiller au respect du cadre de travail et des bonnes pratiques professionnelles 

Manager l’information 
• Participer à une communication efficiente entre les différents acteurs de l’établissement à un niveau ascendant, descendant et transversal. 
• Animer une équipe dans une dynamique d’amélioration des pratiques, de respect des procédures inscrit dans la démarche qualité 
• S’impliquer dans la vie institutionnelle en participant activement aux réunions et aux groupes de travail 
• Relayer et porter la politique et les valeurs de l’établissement auprès de son périmètre 
• Communiquer et développer le lien avec les partenaires du territoire 
• Maintenir le lien avec les IFPS 

Organiser les activités du service 
• Organiser la prise en soins des usagers et s’assurer du respect du parcours de soin  
• Veiller au bien être des usagers et au respect de l’éthique des soins  
• Participer à la rédaction du rapport annuel d’activité de son périmètre  

Assurer la qualité et la sécurité des soins 
• S’inscrire dans la démarche qualité et piloter les indicateurs qualités 
• Favoriser l’amélioration continue de la qualité dans le service  
• Veiller à la bonne tenue du dossier patient/résident 

Informations complémentaires : 

CDI - 100% - VIENNE
Rémunération CCN51 + reprise de l'ancienneté à 100%

Et si c'était vous ?

Vous avez un diplôme d'Etat Infirmier, une expérience solide et vous souhaitez évoluer?

Vous avez un diplôme de cadre de santé ou Master1 en management de la santé ?

Vous avez des compétences/connaissances en santé mentale ? Ce secteur vous intéresse ?

Alors n'hesitez pas et rejoignez-nous !